Лукаш Камбала
Соңғы уақытқа дейін Apple компаниясының негізгі баяндамасында әйелдің шығуы мүмкін емес еді. Дегенмен, шындық өзгеруде және Apple қазір әйелдерге және азшылық өкілдеріне көбірек билік пен көбірек орын беруде. Ол сондай-ақ басқа компаниялар одан үлгі алып, әртүрлілік пен ашықтық үрдісінде оған ілеседі деп үміттенеді.
Жазда Apple өзінің еңбек жағдайлары туралы дәстүрлі есеп беруді жоспарлап отыр былтырғыдай ол сонымен қатар әртүрлілік, яғни Apple компаниясының барлық қызметкерлері арасындағы әйелдер немесе азшылықтардың үлесі туралы деректерді ашады.
Адам ресурстарының басшысы Дениз Янг Смиттің айтуынша, Apple дәл қазір өте жақсы жұмыс істейді. Apple-ге келген жаңа рекруттердің толық 35%-ы әйелдер. Африкандық американдықтар мен испандықтар да көбейіп келеді.
Өткен жылғы жағдайды салыстыратын болсақ, біз қазір біршама теңгерімді позициядамыз. Өткен жылы жұмыс күшінің 70% ерлер және 30% әйелдер болды. Бас директор Тим Куктың айтуынша, қазіргі уақытта ақ адамдар компаниядағы ең үлкен өкілдікке ие міндетті айтарлықтай өзгереді.
Алманың әртүрлілігі қолдайды және қаржылық жағынан, әйелдерді, азшылықтарды және технологияларға берілген ардагерлерді қолдайтын коммерциялық емес ұйымдарға инвестициялау арқылы.
Менің ойымша, компанияда да, жетекші орындарда да үй жануарлары аз. Мен әртүрлілікті толық түсінген жоқпын, Джобс су тасқынынан кейін...
ал гүлдер ше?
Сондықтан Apple тозаққа барады және бәсекелестіктің де сонда болғанын қалайды.
Қызметкерлерді қабілетке емес, біреудің аяқтары мен терісінің түсіне қарай таңдау компьютерлік компания үшін шынымен жаңғақ. OSX жүйесіндегі бұл қателіктерді гетеросексуалды ақ адам емес, гомосексуалды испан немесе одан да жақсырақ, лесбияндық қара әйел жасағанын білсек, олармен күресу оңайырақ болады. Оны Apple компаниясы береді. Және барлық іздеу жүйелерінде еврей туына тыйым салу.
Иә, Apple тіпті гетеросексуалдарды көрмейтін неомаркстік компанияға айналуда.
Өкінішке орай, Джобс Куктың қандай болатынын білмеді (немесе ол ма?).
соншалықты позитивті кемсітушілік .. әсіресе американдық қоғамда мен олардан қоршаған ортадан жақсы нәрсе емес екенін үйренеді деп күтер едім .. адамдарды не істей алатынына қарай емес, нәсіліне және жынысына қарай жалдау :/
«Фашист» әлемдегі ең жақсы компанияның негізін қалағанын және онсыз сіздің командаңыз да, бұл веб-сайт те болмайтынын ұмытпайық.